Purmerend, 21 september 2009 - Voor mensen met een medische indicatie en hun mantelzorgers, organiseert het Nederlandse Rode Kruis al 50 jaar vakanties met alle voorzieningen die nodig zijn om een mooie en zorgeloze vakantie voor deze groep te bieden. Als intakevrijwilliger ben je betrokken bij de aanmelding en intake van mensen die met een van de bijzondere vakanties mee willen en je geeft voorlichting over deze vakanties.
Je bezoekt de mensen die zich hebben aangemeld, je bekijkt de situatie waarin zij zich bevinden en beoordeelt de mogelijkheid tot deelname aan de vakantie.
Je biedt ondersteuning bij de voorbereiding en uitvoering van activiteiten. Je signaleert knelpunten en werkt mee aan oplossingen.
Werkomgeving: Purmerend e.o.
Je biedt ondersteuning bij de voorbereiding en uitvoering van activiteiten. Je signaleert knelpunten en werkt mee aan oplossingen.
Werkomgeving: Purmerend e.o.
Wat vragen wij
Je kunt heel gemakkelijk contact leggen en onderhouden. Je bent in staat goed te luisteren en helder informatie en ideeën over te brengen. Je hebt een goed inlevingsvermogen, kunt situaties overzien en signaleert waar welke behoefte is. Je bent bereid ongeveer 4 uur per week voor deze functie vrij te maken.
Wat heeft de organisatie te bieden
De vrijwilligers zijn zeer gemotiveerd en betrokken bij hun werk. Je krijgt een inwerkperiode waarin je wordt begeleid door een ervaren vrijwilliger bij het uitvoeren van je werk. Je krijgt de kans om verschillende cursussen kosteloos te volgen. Je ontwikkelt een netwerk van contacten en je krijgt een interne opleiding afgestemd op dit werk.
Je ontvangt reiskostenvergoeding en je bent verzekerd.
Wat maakt het werk de moeite waard
In de eerste plaats hebben alle vrijwilligers veel plezier in het werk. Het werk is heel dankbaar omdat mensen die nauwelijks met vakantie kunnen, dat nu wel kunnen en daar kun je een bijdrage aan leveren. Volgens enkele vrijwilligers 'krijg je een andere kijk op het leven met dit werk'.
Werktijden
Er zijn geen vaste werktijden, maar je moet rekening houden met circa 4 uur per week.
Aannameprocedure
Een afspraak wordt gemaakt voor een kennismakingsgesprek, waarin de functie en de werkwijze nader worden toegelicht. Ook wordt in dat gesprek nagegaan of je intakevrijwilliger bijzondere vakanties een leuke functie vindt en of je daarvoor ook geschikt bent. Vervolgens wordt je ingeschreven als vrijwilliger en je inwerkperiode kan starten.
Reageer naar: Zaanstreek-Waterland
