Wil jij een verschil maken en tegelijkertijd een leuke tijd hebben? Het Rode Kruis Leiden is op zoek naar een enthousiaste Coördinator Vrijwilligersmanagement. In deze veelzijdige functie draag jij bij aan het vrijwilligersbeleid en geef jij aandacht aan de vrijwilligers zodat ze zich gezien en gewaardeerd voelen. Want alles wat je aandacht geeft, groeit.
Wie ben jij?
In de functie van Coördinator Vrijwilligersmanagement is het belangrijk dat je energie haalt uit samenwerken, dingen regelen en graag het contact opzoekt met onze vrijwilligers. Ook zijn de volgende punten van belang:
- Je hebt goede computer skills en kunt na uitleg overweg met systemen, e-learnings en andere digitale tools.
- Als echte verbinder ga je in gesprek met onze vrijwilligers en hou je ze betrokken.
- Je durft besluiten te nemen en neemt graag initiatief om dingen te organiseren.
Wat ga je doen?
Zoals je inmiddels begrepen hebt, ben je als Coördinator Vrijwilligersmanagement de verbindende factor tussen de vrijwilligers en het Rode Kruis. Dat doe je door je bezig te houden met vier hoofd thema’s: werving& selectie, inwerken, binden& boeien en afscheid nemen. Hoe ziet dat eruit:
- Je enthousiasmeert, begeleidt, ondersteunt, waardeert vrijwilligers op groeps- en individueel niveau
- Je voert intake-, voortgangs- en exitgesprekken met de vrijwilligers van je eigen locatie
- Je organiseert activiteiten voor vrijwilligers
- Je hebt een visie om vrijwilligers betrokken te houden
Wat bieden wij?
Boeiend en uitdagend vrijwilligerswerk met veel ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt een unieke kans om achter de schermen te kijken bij een van de grootste noodhulporganisaties ter wereld. Je werkt op vrijwillige basis. We vergoeden gemaakte onkosten en zorgen dat je tijdens de uitvoering van je werkzaamheden verzekerd bent.
Interesse?
Volg je hart en reageer nu door op de sollicitatieknop te drukken. Vertel meer over jezelf, je ervaring en motivatie. We gebruiken jouw gegevens uitsluitend voor deze specifieke sollicitatieprocedure.
We zoeken nieuwe collega’s met talent en we laten ons niet leiden door culturele achtergrond, fysieke beperkingen, genderidentiteit, geloofsovertuiging, geaardheid of leeftijd.