Het helpen van mensen in nood – om de hoek en ver weg – vanuit ons hart en met de mouwen opgestroopt, dát is waar het Rode Kruis voor staat. In Nederland verlenen we samen met zo’n veertienduizend vrijwilligers: Noodhulp, Evenementenhulp, Eerste Hulp(onderwijs), Burgerhulp en helpen we mensen met het voorbereiden op en voorkomen van noodsituaties. Nationaal en internationaal maken wij mensen in nood weerbaarder door het bieden van humanitaire hulp. We werken vanuit zeven grondbeginselen: menslievendheid, onpartijdigheid, neutraliteit, onafhankelijkheid, vrijwilligheid, eenheid, algemeenheid.
Wil je kennismaken met een humanitaire hulporganisatie en maatschappelijk impact maken? Wil jij aan je persoonlijke ontwikkeling en bestuurlijke ervaring werken? Kom dan kennis en ervaring bij ons opdoen.
Wat houdt de functie in en wat betekent dit voor jou
Als Jongerenbestuurder in het district zet je jouw expertise in op het gebied van ‘kennis en ervaring ten aanzien van jongeren’. Je geeft gevraagd en ongevraagd richting en advies over de bestuursplannen en de verschillende programma’s van het Rode Kruis. Je bent op de hoogte van, en gaat in gesprek over, de ontwikkelingen binnen het Jongerenbeleid. Hiernaast fungeer je als sparringpartner voor de Districtsmanager op het gebied van jonge vrijwilligers en hulpvragers. Deze functie heeft een bestuurstermijn van 2 tot 4 jaar.
Daarnaast:
- Heb je een brede interesse, weet wat jongeren willen en vertaalt dat naar plannen om jongeren aan het Rode Kruis in jouw district te binden.
- Lever je een bijdrage aan de implementatie van de Jongerenstrategie die door het Verenigingskantoor is geformuleerd;
- In samenwerking met het district ga je aan de slag met het uitwerken van doelstellingen terwijl jij aanspreekpunt vanuit het bestuur blijft.
- Zorg je voor de betrokkenheid van onze twee Studentendesks.
Je wordt begeleid door medebestuursleden en wordt verbonden aan het nationale jongerennetwerk. Het is een mooie kans om een professioneel netwerk op te bouwen en kennis en ervaring op te doen!
Dit is de perfecte plek voor jou als je
- als je tot de doelgroep behoort
- weet wat jongeren willen en hoe je ze het beste bij het Rode Kruis kunt betrekken
- het leuk vindt en in staat bent om samen te werken in een team en tegelijkertijd ook goed zelfstandig aan de slag gaat
- gemakkelijk duidelijk kunt maken wat je wilt en weet hoe je dat gaat bereiken
- beschikt over hbo- of wo-denkniveau
- zin hebt om in korte tijd veel te leren
- jezelf wilt ontwikkelen op het gebied van (samen)werken binnen een bestuur, wensen en behoeften analyseren en richting en advies geven.
Wat biedt het Rode Kruis jou nog meer
Een flexibele werkomgeving met ruimte voor initiatief en ontwikkeling, onder professionele begeleiding binnen het districtsbestuur. Zo sta jij er nooit alleen voor. Je leert besturen en je krijgt uiteraard (online) trainingen over het Rode Kruis. Hiernaast word je op nationaal niveau verbonden aan een jongerennetwerk en aan Jongerenbestuurders uit de andere districten van het Rode Kruis.
Wij zijn het internationale netwerk dat mensen helpt en noodsituaties voorkomt. Daarbij is iedereen welkom. Zonder uitzondering. Alleen zo kunnen wij onze missies waarmaken. En het verschil maken voor alle mensen in nood. Wie je ook bent. Laten we samen van het verschil onze kracht maken. Sluit je aan bij onze movement. Help de wereld vooruit door jezelf te zijn. Dat is de + van het Rode Kruis. Dat is de + van diversiteit.
Heb je nog vragen of wil je direct reageren?
Ben jij de Trainee Jongerenbestuurderdie wij zoeken? Klik dan op de “solliciteer nu”-knop. Vergeet niet je cv te uploaden en een motivatie toe te voegen. Wil je meer informatie voordat je solliciteert? Neem dan contact op met Monique Timmermans, Districtsmanager Haaglanden, via 06 53357312.
Kijk voor meer informatie over het werk van het Rode Kruis op www.rodekruis.nl. Of volg het Nederlandse Rode Kruis (@rodekruis) op Facebook, Instagram, TikTok, YouTube, LinkedIn en Twitter.